仕事と家庭の両立など社員を応援する長野県の企業を紹介

平成29年2月1日までに「職場いきいきアドバンスカンパニー」認証を受けた企業は平成29・30年度建設工事等入札参加資格及び平成29・30年度競争入札参加資格(物件の買入れ等)において加点を受けることができます。
平成29年2月1日までの認証を希望される場合は、平成28年12月15日までに、所管の労政事務所へ申請書類を提出してください。
それ以降に提出された場合、または申請書類に重大な不備があった場合は、平成29年2月1日の認証には間に合わない可能性がありますので、ご了承ください。

仕事と家庭の両立を応援する長野県企業

少子高齢化や価値観の多様化の進む現代社会においては、高齢者や女性等すべての人が、年齢・性別等にかかわらず、その能力を十分に発揮できるよう、多様な働き方が実現できる働きやすい職場環境を整備していくことが重要な課題となっています。
長野県では、企業経営者に子育て支援などの職場環境の改善を宣言していただく「社員の子育て応援宣言企業登録制度」、多様な働き方を導入・実践し、正社員化や非正規社員の処遇改善に取組む企業を認証する「職場いきいきアドバンスカンパニー認証制度」を推進し、仕事と家庭の両立を図りながら働き続けることのできる職場を増やしていきます。
このサイトでは、このような社員を応援する長野県企業を紹介していきます。

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