社員の子育て応援宣言

・子育て世帯に対する時短勤務の導入を行っています。
・子育て世帯の子供の学校行事、地域行事への参加を推奨しています。
・毎週末を一斉定時を目標とした「リフレッシュデー」の実施により家庭との時間・個人の時間を大切にすることにより、仕事と育児や介護など家庭生活との両立を支援・推進しています。

宣言の内容
・仕事と子育てや介護などの家庭生活の両立を支援します。
・仕事と家庭の両立を図るため残業削減や年次有給休暇取得を推進します。
・子供の急病などによる従業員の急な休みにも対応できる環境づくりに努めます。
・育児休業を取得しやすい職場環境づくりに努めます。
・「リフレッシュデー」の実施による育児に参加しやすい職場環境の推進。
・年次有給休暇の取得率向上。
・産前産後休業や育児休業、育児休業給付、出生時育休、育休中の社会保険料免除など制度の周知や情報提供の実施。
・学校行事やＰＴＡ活動、地域活動への参加を推奨します。
・男性も女性も育児休業が取得できる職場環境づくりを推進します。
・有給休暇をいつでも取得しやすい職場環境づくりに努めます。
・ダイバーシティの価値観を大切にし、多様な人々が活躍できる会社を目指します。