セラテックジャパン株式会社(セラテックジャパン)

社員の子育て応援宣言
職場いきいきアドバンスカンパニー認証
パパママ育休実践企業

子育てサポート企業（くるみん）
職場いきいきアドバンスカンパニー認証企業
ユースエール認定
奨学金返還応援制度
長野県SDGs推進企業
NAGANOものづくりエクセレンス

業種メーカー／その他メーカー
エリア長野エリア

社員の子育て応援宣言

当社では平成18年6月以降、女性の育児休業取得及び職場復帰率100％を継続しています。
仕事と子育ての両立を支援するための体制を整備し、より働きやすい職場づくりに積極的に取り組んでいきます。

宣言の内容
1：育児休業制度に関する情報発信を行い、父親も母親も積極的に育児へ参加できる職場環境を目指します。
2：従業員の子供が行事の時は勤務時間の短縮や休暇の取得に協力していきます。
3：仕事と子育てを両立できるように働きやすい職場環境づくりを進めます。

登録番号	611
宣言内容の最終更新	2024年12月1日

認証コース

ワークライフバランスコース
ネクストジェネレーションコース

認証内容等

認証番号	2
認証期間	＜ワークライフバランスコース＞第5回：2023年10月～2025年9月第4回：2021年10月～2023年9月第3回：2019年10月～2021年9月第2回：2017年10月～2019年9月第1回：2015年10月～2017年9月＜ネクストジェネレーションコース＞第2回：2023年10月～2025年9月第1回：2021年10月～2023年9月
認証されている取組実績	＜ワークライフバランスコース＞・育児短時間勤務は、法定を上回る子が中学1年生の始期まで利用可能で、取得実績があります。・配偶者が出産した男性従業員が５日以上の育休を取得しています。・過去１年間における有給休暇取得率は95.5%です。・有給休暇の半日単位での取得を可能とし利用を促進しています。＜ネクストジェネレーションコース＞・資格・検定支援制度により、人材育成に取り組んでいます。・人材育成方針・研修体系・研修計画を策定しています。・信州産学官インターンシップに登録し、学生への職場体験の機会を提供しています。
他の認定・表彰	・令和2年　 2020年版グローバルニッチトップ企業100選に選定・平成30年　健康経営優良法人2018（中小規模法人部門）認定・平成29年　地域未来牽引企業　認定・平成28年　厚生労働省　ユースエール認定（長野県第１号）・平成27年　ものづくり大賞NAGANO「大賞」受賞・平成27年　くるみんマーク取得・平成26年　NAGANOものづくりエクセレンス2014認定
その他取組（PR）	・アドバンス認証は制度発足時（2015年10月）から継続して認証を頂いております。・平成18年6月以降、女性の育児休業取得及び職場復帰率100%を継続しています。・社員旅行、スポーツ大会等の福利厚生の実施の他、飲みニケーションを奨励し会社が補助するなど、従業員同士のコミュニケーション向上に取り組んでいます。・定年（65歳）以降、嘱託社員としての雇用継続や、家庭の理由による退職者の再雇用など、雇用の維持創出にも積極的に取り組んでいます。・長野市茶臼山動物園の整備事業への寄付を継続して行い、地元の活性化に貢献しています。

育休取得率

**直近の育児休業取得率※**2023年07月01日〜2024年06月30日
総数	100%（取得者 4人 / 対象者 4人）
男性	100%（取得者 2人 / 対象者 2人）
女性	100%（取得者 2人 / 対象者 2人）
取得促進の取組	・育児休業取得について、事前に説明や相談ができる窓口を設置しています。・1日～最長3ヶ月まで男性の育児休業取得実績があります。・産後パパ育休取得実績があります。・産後パパママ育休プラス実績があります。・第1子育児休業のまま、継続して第2子の出産～育児休業取得実績があります。・女性の産前産後休暇取得、育児休業取得、職場復帰すべて100％です。

※上記期間内の出産者（男性の場合は配偶者が出産した者）のうち育休取得した従業員数/上記期間内に本人又は配偶者が出産した従業員数

仕事と子育ての両立を推進する制度の実施状況

法定を上回る育児休業制度の導入
その他（中学校１学年の始期に達するまでの子（実子又は養子）と同居し養育する者は、育児短時間勤務の制度の適用を受けることができる。）

取得率の推移

男性従業員の育児休業取得率の推移

100％％2023.07.01-2024.06.30
33.3%％2022.07.01-2023.06.30

企業情報

事業内容	昭和50年（1975年）設立、長野市の加工専門メーカー。ファインセラミックス材料（セラミックス、ガラス、水晶、石英、機能結晶などの硬脆性材料）の加工に特化し、一貫した加工プロセスで精密な加工サービスを提供する企業です。
代表者名	代表取締役社長　平林　明
従業員数	190名
所在地	〒381-2295 長野市篠ノ井岡田500
公式サイト	https://www.crtj.co.jp/
国・県認定制度	子育て応援宣言職場いきいきアドバンスカンパニー認証子育てサポート企業（くるみん）ユースエール認定奨学金返還応援制度長野県SDGs推進企業 NAGANOものづくりエクセレンス

企業情報

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社員の子育て応援宣言

認証コース

認証内容等

育休取得率

仕事と子育ての両立を推進する制度の実施状況

取得率の推移

男性従業員の育児休業取得率の推移

企業情報

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