長野テクトロン株式会社(ナガノテクトロン)
- 社員の子育て応援宣言
- 職場いきいきアドバンスカンパニー認証
- 職場いきいきアドバンスカンパニー認証企業
- 長野県SDGs推進企業
- 業種メーカー/電気・電子機器
- エリア長野エリア
- 企業情報・社員の子育て応援宣言
- 職場いきいきアドバンスカンパニー
事業内容 | ・メンブレンスイッチ、シートスイッチの設計・製造・販売 ・産業機器向けカスタムキーボードの開発・製造・販売 ・レジスター、パソコン用キーボードの開発・製造・販売 ・タッチパネルPCの企画開発・製造・販売・保守サービス ・各種インターフェースの設計・製造・販売 ・精密機器の開発・製造・販売 ・デバイスディスプレイの開発・製造・販売 ・各種パッケージソフトの企画・開発・販売 ・情報通信機器の開発・製造・販売及びメンテナンス ・インターネットのホームページ作成及びメンテナンス業務、インターネットを利用した各種情報提供サービス業 |
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代表者名 | 代表取締役 柳澤 由英 |
従業員数 | 81名 (男性:39名 / 女性:42名) |
平均年齢 | 49歳 (男性:50歳 / 女性:48歳) |
所在地 | 〒388-8014 長野市篠ノ井塩崎2304-1 |
公式サイト | https://www.nagateku.co.jp/ |
国・県認定制度 |
子育て応援宣言
職場いきいきアドバンスカンパニー認証
長野県SDGs推進企業
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社員の子育て応援宣言
半数以上が女性従業員で、女性が働きやすい環境づくりを目指しています。
年間休日が125日以上で残業がほとんどなく、家庭を持った方が働きやすい環境づくりを目指しています。
宣言の内容
1:残業時間削減に積極的に取り組み、お互い助け合える環境づくりに努めます。
2:フレックスタイムやリモートワークなど時間や場所に縛られない働き方を拡充します。
3:ヘルスケアやメンタルケアに取り組み、健康やワークライフバランスを支援します。
4:子ども手当の支給など、子どもを持つ世帯への支援を行います。
登録番号 | 1488 |
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登録期間 |
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認証コース
- ワークライフバランスコース
- ネクストジェネレーションコース
認証番号 | 151 |
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認証期間 |
<ワークライフバランスコース>
<ネクストジェネレーションコース>
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認証されている取組実績 | <ワークライフバランスコース> ・短時間正社員制度があり、制度の利用実績があります。 ・直近3年間に産休を取得した従業員全員が育児休業を取得しています。 ・柔軟な有給休暇取得を実現するため、半日単位の取得を可能にしています。 <ネクストジェネレーションコース> ・直近3年間の新入社員の離職率は0%です。 ・人材育成方針に従い、従業員が成長できる環境を整えています。 ・若者の就業支援のためジョブチャレへ登録しています。 |
他の認定・表彰 | 2020年 地域未来牽引企業 2022年 長野県SDGs推進企業 2023年 健康経営優良法人2023 |
その他取組(PR) | 家庭と仕事の両方を大切にすることをモットーにしております。 |