株式会社パスカル(パスカル)
- 社員の子育て応援宣言
- 職場いきいきアドバンスカンパニー認証
- 職場いきいきアドバンスカンパニー認証企業
- 業種IT・通信
- エリア佐久エリア
| 事業内容 | 1984年の創業以来、「人と人とのコミュニケーションを原点に考え行動する」を基本理念に、お客様の役に立つ質の高いシステムを提供しているIT分野専門企業です。これまで培ってきた「経験」、「技術力」、「情熱」を結集し、人と人の「心」を繋ぐ、快適な情報システムを提供しています。 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長 井上 隆 |
| 従業員数 | 87名 （男性：63名 / 女性：24名） |
| 平均年齢 | 38歳 （男性：40歳 / 女性：32歳） |
| 所在地 | 〒385-0011 佐久市猿久保881-8 |
| 公式サイト | https://www.pascal.ne.jp/ |
| 国・県認定制度 |
子育て応援宣言
職場いきいきアドバンスカンパニー認証
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社員の子育て応援宣言
１．育児介護休業規程において、所定外労働の制限制度のうち、対象者を「３歳未満の子供を養育する従業員」から「小学校就学する前の子供を養育する従業員」とし、取得できる対象者の幅を広げました。
２．子供を出産した本人または配偶者に対して、会社からと健康保険組合からお祝金が贈られます。また、各種手続きを会社で行うようにしています。
宣言の内容
1：ワーク・ライフ・バランス促進のため、フレックス勤務制度を活用した柔軟な働き方を推進します。
2：男女を問わず、また正社員・契約社員・パート社員を問わず、育児休業の取得を推奨します。
3：計画的有給取得として、業務の年間カレンダーに織り込み、全社員が一斉に有給を取得します。また、有給取得を推奨し、全社員が70%以上の取得率となるようにします。
| 登録番号 | 1150 |
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| 登録期間 |
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