社員の子育て応援宣言

私たちは地域社会に貢献することにより、地域社会の皆様から評価をいただく企業を目指しております。
子育てに於いても同様であり、地域社会を担う子供たちが健やかに育っていける環境づくりは重要であります。
私どもでは具体的に、一斉有給休暇計画的付与制度、配偶者出産休暇制度、出産祝金、入学祝金制度などがあり、仕事と生活の調和を重視し子育て支援を行っております。
更に社員の有給休暇取得を推進していきます。所定外労働時間削減のため、ノー残業デー設定を進めていきます。
また、2020年、長野県SDGs推進企業に登録しました。今後、次世代育成に向けた目標を検討していきます。

宣言の内容
1：子供の学校行事に参加することを奨励していきます。
2：就業規則にある育児休業、子の看護休暇各制度をより利用しやすい職場環境づくりをしていきます。
3：仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）を実現できる職場環境づくりをしていきます。
4：男性の子育て目的の休暇取得推進をしていきます。
5：有給休暇の取得を推進し、社員が家族と過ごす時間を増やします。
6：子供の年齢に応じた働きやすい仕事の仕方を整備していきます。