社員の子育て応援宣言

宣言の内容
【子育て支援・育児休業の取得促進】
・育児休業中の定期的な情報共有やスムーズな復職に向けたサポート体制を整備します。

【働きやすい職場環境の整備（製造現場の業務効率化）】
・製造工程の標準化・多能工化を推進し、特定の個人に負担が偏らない助け合いの作業体制を構築します。
・年次有給休暇の取得推奨日設定や半日単位・時間単位年休の導入により、学校行事や通院等に合わせた柔軟な休暇取得を促進します。

【残業削減とワークライフバランスの推進】
・製造計画の最適化および電動機材等の設備導入による作業効率化を図り、所定外労働（残業時間）の削減に努めます。
・「ノー残業デー」の設置やノー残業の呼びかけを行い、家族と過ごす時間の確保を応援します。