社員の子育て応援宣言

コロナ禍を機にリモートワークが可能な環境を整備。
お子さんの体調不良のみならず、感染症による学校休校等の際にもリモートワークができる環境を整えました。

宣言の内容
１：学校・地域の行事参加が出来るように、休暇取得がしやすい職場環境づくりを進めます。
２：残業時間削減に取り組み、ワークライフバランスの向上を目指します。
３：子育て従業員の状況を考慮した対応を行います。