トーハツマリーン株式会社(トーハツマリーン)

社員の子育て応援宣言
職場いきいきアドバンスカンパニー認証
パパママ育休実践企業

職場いきいきアドバンスカンパニー認証企業

業種メーカー／機械・精密機器・輸送機器
エリア上伊那エリア

社員の子育て応援宣言

宣言の内容
・ワークライフバランス促進のため、毎週水曜日は『ノー残業デー』にしています。
・時間外労働の事前申告は当日の14:00とし、必要に応じた最低限の時間外労働に努めています。
・中学校就学前の育児を目的とした６日/年の半日休暇を申請することができます。
・家族とのリフレッシュ時間の場を増やす事を目的に宿泊費の補助制度を設けています。
・企業主導型保育園と提携し、待機児童の解消など仕事復帰へのサポートをしています。

登録番号	1908
宣言内容の最終更新	2024年3月11日

認証コース

ワークライフバランスコース
ネクストジェネレーションコース

認証内容等

認証番号	326
認証期間	＜ワークライフバランスコース＞第1回：2024年5月～2026年4月＜ネクストジェネレーションコース＞第1回：2024年5月～2026年4月
認証されている取組実績	＜ワークライフバランスコース＞・育児・介護休業実績として、直近３年間に産前産後休業を取得した社員全員が育児休業を取得しています。・育児・介護休業実績として、直近３年間に男性社員の育児休業の取得実績があります。・有給休暇取得状況として、過去１年間の有給休暇平均取得率は80％を超えています。・柔軟な有給休暇取得制度として、半日単位で有給休暇が取得可能です。・保育施設の設置として、企業主導型保育所と提携共同利用しています。＜ネクストジェネレーションコース＞・直近３年間に採用した新規学卒者等の離職率は10％以下です。・人材育成方針・研修（教育訓練）体系図・研修（教育訓練）計画を策定しています。・資格取得補助制度があり、資格取得にかかる費用を会社が負担しています。・職場実習機会の提供として、ジョブカフェ信州が実施するジョブチャレに参加しています。
他の認定・表彰	・社員の子育て応援宣言登録・ISO9001取得
その他取組（PR）	・ボートの動力エンジンである船外機を部品の納入から、加工・塗装・組立・検査・梱包工程の完成品まで同工場で行っています。モノづくりの魅力、やりがいを感じられる企業です。・男性育児休暇取得の推進にも積極的に取り組んでいます。(2023年度取得4名) ・治療や介護と仕事の両立ができるよう失効有給休暇の積立制度を整備しています。・子育て世代が働きやすくするため、育児を目的としてた半日休暇が取得できます。・毎週水曜日をノー残業デーとし、ワークライフバランスを推進しています。・国内外どこの宿泊施設でも利用した際の宿泊費用を補助しています。　(年5泊分　配偶者、扶養親族分も補助) ・自分たちで作っている製品を身近に感じられる諏訪湖でのボーディング研修を実施しています。・従業員、家族、取引先、近隣住民の方を招き納涼祭を開催しています。(飲食無料提供、抽選会など) ・学生のインターンシップや工場見学を積極的に受入れています。・消防団活動、競技派遣への協力や消防団操法大会開催場所の提供をしています。

育休取得率

**直近の育児休業取得率※**2023年01月01日〜2023年12月31日
総数	50%（取得者 8人 / 対象者 16人）
男性	34%（取得者 4人 / 対象者 12人）
女性	100%（取得者 4人 / 対象者 4人）
取得促進の取組	・子が出生予定の従業員に対し制度説明の面談を実施、意思確認書の提出など取得促進に努めています・グループウエアにて職場向けに対応協力を掲示、取得しやすい環境つくりを進めています

※上記期間内の出産者（男性の場合は配偶者が出産した者）のうち育休取得した従業員数/上記期間内に本人又は配偶者が出産した従業員数

仕事と子育ての両立を推進する制度の実施状況

その他（・中学就学前の育児を目的とした有給休暇の半日取得(最大32回）　・企業主導型保育所と提携）

企業情報

事業内容	・船外機（小型船舶およびレジャー用）の製造販売
代表者名	代表取締役　小海　孝幸
従業員数	280名
所在地	〒399-4101 駒ヶ根市下平4495-9
公式サイト	https://www.tohatsumarine.co.jp/
国・県認定制度	子育て応援宣言職場いきいきアドバンスカンパニー認証

企業情報

トーハツマリーン株式会社(トーハツマリーン)

社員の子育て応援宣言

認証コース

認証内容等

育休取得率

仕事と子育ての両立を推進する制度の実施状況

企業情報

企業情報

社員応援企業を探そう！