伸和コントロールズ株式会社長野事業所(シンワコントロールズ　ナガノジギョウショ)

子が中学３年になるまで子育て支援手当支給

宣言の内容
1：育児に参加できるよう、毎週水曜・金曜日をノー残業デーにします。
2：子の出生時、配偶者出産休暇を２日間取得できるようにします。
3：育児と仕事の両立を図るため、短時間勤務や介護休暇の取得に柔軟に対応します。

登録番号	2294
宣言内容の最終更新	2025年9月17日

**直近の育児休業取得率※**2024年07月01日〜2025年06月30日
総数	85.7%（取得者 6人 / 対象者 7人）
男性	75%（取得者 3人 / 対象者 4人）
女性	100%（取得者 3人 / 対象者 3人）
取得促進の取組	入社時や、本人・家族が妊娠した際に、会社の制度の説明を実施しています。説明の実施を始めてから、男性の取得率が大幅に上がりました。実績は下記の通りです（女性の取得率は以前も変わらず100％でした）【男性育休取得実績】 2023年以前の男性の育休：0名 2024年以降：6名取得

※上記期間内の出産者（男性の場合は配偶者が出産した者）のうち育休取得した従業員数/上記期間内に本人又は配偶者が出産した従業員数

事業内容	私たち伸和コントロールズは、スマホやパソコンなどの「脳みそ」の役割をする「半導体」に欠かせない「チラー」という装置。また、人工透析器に欠かせない「医療用バルブ」の開発/設計、製造、販売を行っています！目立たないところで活躍する私たちの製品ですが、縁の下の力持ちとして皆さんの”普通”の生活を支えています！！
代表者名	代表取締役社長　山本拓司
従業員数	622名　（男性：415名 / 女性：204名）
平均年齢	36.6歳　（男性：37.2歳 / 女性：35.6歳）
所在地	〒396-0217 伊那市高遠町上山田621番地
公式サイト	https://www.shinwa-cont.com/

企業情報