社員の子育て応援宣言

学校行事への積極的な参加を応援しています。
PTAボランティア活動などの参加も勤務時間をずらすなど、臨機応変に対応しています。
当事務所は、「こどもを守る安心の家」として、地域の子育て応援にも積極的に取り組んでいます。

宣言の内容
・小学生以下の子供を持つ社員の学校行事への参加を優遇します。
・１８歳未満の子供の病気等による通院や看護のための休暇を取りやすくします。
・小学校就学前の子供を持つ社員は、短時間勤務ができます。
・出産や育児のために退職した社員の再雇用に積極的に取り組んでいます。
・男性も女性も育児休業が取得できる職場環境づくりを進めています。