株式会社北測(キタソク)
- 社員の子育て応援宣言
- 職場いきいきアドバンスカンパニー認証
- 職場いきいきアドバンスカンパニー認証企業
- 長野県SDGs推進企業
- 業種サービス/コンサル・シンクタンク
- エリア上伊那エリア
- 企業情報・社員の子育て応援宣言
- 職場いきいきアドバンスカンパニー
事業内容 | 昭和31年(1956年)に長野県伊那市に開業した建設コンサルタントです。測量、土木設計、補償コンサルタントを主力業務としています。県内企業だからこそ、地域に根差し、地域の発展を第一の喜びと考え、「まちづくり」に携わっています。 社員の「働きやすさ」が、仕事への意欲につながるという思いのもと、様々な福利厚生の制度があります。 |
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代表者名 | 代表取締役 北原 勝美 |
従業員数 | 21名 (男性:15名 / 女性:6名) |
平均年齢 | 46歳 |
所在地 | 〒399-4431 伊那市西春近下島2875-3 |
公式サイト | https://www.kitasoku.jp/ |
国・県認定制度 |
子育て応援宣言
職場いきいきアドバンスカンパニー認証
長野県SDGs推進企業
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社員の子育て応援宣言

当社では、時間単位の有給休暇が取得できるため、子どもの送り迎えや通院など、きめ細かく休暇を取得することが可能です。
また、当社では、男性、女性が育児休業を取得できる環境づくりにとどまらず、「かわいい孫のための育児休暇制度」も制定しています。この制度では、孫が1歳になるまでに3日間、育児理由による休暇取得が可能です。
宣言の内容
・子どもの学校行事やPTA活動に参加しやすくするため、時間単位の有給休暇制度があります
・連続した休暇を取りやすくするため、リフレッシュ休暇制度があります
・男性も女性も育児休業が取得できる職場環境づくりを進めています
登録番号 | 1772 |
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登録期間 |
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認証コース
- ワークライフバランスコース
認証番号 | 239 |
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認証期間 |
<ワークライフバランスコース>
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認証されている取組実績 | <ワークライフバランスコース> ・短時間勤務制度があります ・有給休暇の取得率が70%以上です ・時間単位の有給休暇が取得できます |
他の認定・表彰 | ・令和4年度 国土交通省天竜川上流河川事務所優良表彰 ・長野県社員の子育て応援宣言 ・長野県SDGs推進企業 |
その他取組(PR) | ・リフレッシュ休暇取得補助 ・UIターン引越補助 ・かわいい孫のための育児休暇制度 ・スポーツイベント参加補助 ・奨学金返還支援制度 ・社内教育委託生制度 などの福利厚生制度があります。 |