社員の子育て応援宣言

2021年6月に「社員の子育て応援宣言」に登録してから、2025年6月現在までの期間に女性3名、男性7名の方が育児休業を取得し、対象者の育児休業取得率は100％となっています。また、パパママ育休プラスの取得や育休の分割取得も活用できています。

今後も女性、男性共に子育てがしやすい職場環境づくりに努め、全社員が健康で仕事とプライベートを両立できるような支援を継続していきます。

宣言の内容
１：男性も女性も育児休業が取得し易い職場環境づくりを進めています。
２：子どもの急病や、学校行事参加のための有給休暇が取得し易い環境をつくります。
３：年次有給休暇を取得し易くするため、半日単位での取得を制度化しています。
４：従業員の健康管理に取り組み、仕事と家庭の両立を支援します。