社員の子育て応援宣言

宣言の内容
・時間外労働の削減に取り組み、仕事と家庭の両立を支援しています。
・「くるみんマーク」を取得しています。
・男性も女性も育児休業の取得や短時間勤務ができる職場環境づくりを進め、実績もあります。
・年次有給休暇の1時間単位での使用を認め、有給休暇を取得しやすい環境としています。
・有給休暇取得率70％以上を目指し促進しています。
・計画的に有給休暇を取得しやすくします。
・失効年休を最大60日間とし、育児・介護に使用できるようにします。
・育児による時間短縮勤務を、小学校3年終了まで行えるようにします。