株式会社エーテック(エーテック)
- 社員の子育て応援宣言
- 職場いきいきアドバンスカンパニー認証
- 職場いきいきアドバンスカンパニー認証企業
- 長野県SDGs推進企業
- 業種建設・不動産
- エリア松本エリア
- 企業情報・社員の子育て応援宣言
- 職場いきいきアドバンスカンパニー
事業内容 | 電気工事、電気設備工事、とび・土工工事 |
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代表者名 | 代表取締役 秋山 満邦 |
従業員数 | 5名 (男性:4名 / 女性:1名) |
平均年齢 | 48歳 (男性:51歳 / 女性:38歳) |
所在地 | 〒399-8303 安曇野市穂高8292-1 |
公式サイト | https://www.atech.co.jp/ |
国・県認定制度 |
子育て応援宣言
職場いきいきアドバンスカンパニー認証
長野県SDGs推進企業
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社員の子育て応援宣言
育児休業や子看護休業等の取得をしやすくするため、就業規程を更新しました。
子育て世代の従業員が仕事と家庭のバランスをうまく取れるよう、当該従業員の申請や必要に応じてフレックスタイムを導入したり、在宅勤務を認める等、バックアップをしています。
宣言の内容
1:子育て世代の従業員が、仕事と家庭の両立ができるよう職場環境づくりを進めています。
登録番号 | 1572 |
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登録期間 |
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認証コース
- ワークライフバランスコース
認証番号 | 177 |
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認証期間 |
<ワークライフバランスコース>
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認証されている取組実績 | <ワークライフバランスコース> ・時間単位での有給取得を認めています。 ・育児休暇制度を利用し、男性社員が育休を取得しました。 ・総務部による周知等により、長時間労働の縮減をすすめています。 |
他の認定・表彰 | ・消防団協力事業所(平成30年4月1日) ・健康づくりチャレンジ宣言(令和3年3月18日) ・イクボス・温かボス宣言(令和3年5月14日) ・健康経営優良法人(令和4年3月9日) |
その他取組(PR) | ・短時間正社員制度を導入し、社員が仕事と子育て・介護を両立できるような環境づくりに努めています。 ・在宅勤務制度を採用し、子育て・介護と仕事を両立できるようサポートします。 |