信越測機株式会社(シンエツソッキ)

就業規則に育児・介護休業規程を制定し、取得しやすい職場環境づくりに取り組んでいます。
また、休日カレンダーを作成し、連続休暇取得に向けて計画を立てやすい環境整備に努めています。

宣言の内容
1：育児休業が取得しやすい職場環境づくりに努めます。
2：子供の学校行事やＰＴＡ活動等への積極的な参加を奨励します。
3：時間外労働の縮減に積極的に取り組みます。

登録番号	684
宣言内容の最終更新	2025年4月1日

認証番号	258
認証期間	＜ワークライフバランスコース＞第1回：2023年6月～2025年5月
認証されている取組実績	＜ワークライフバランスコース＞・直近１年間の有給休暇取得状況は70％以上です。・柔軟な有給休暇取得制度として時間単位での取得を促進しています。・長時間労働の縮減に努めています。
他の認定・表彰	・長野県ＳＤＧｓ推進企業・健康経営優良法人2023認定・社員の子育て応援宣言
その他取組（PR）	・年次有給休暇取得率を70％以上にするため、社員が取得しやすい環境を整え取得促進しています。・時間単位の有給休暇取得制度を設け、社員が取得しやすい環境を整えています。・社員の資格取得にかかる費用を負担し、資格取得を奨励しています。

事業内容	交通安全施設の専門設備業者として、持続可能な社会づくりに貢献するため、日々研鑽を積んでいます。主に、区画線などの路面標示、道路標識、カーブミラーやガードレールなどの設置を行っています。また、道路工事に使用する保安用品等の販売も行っています。
代表者名	代表取締役　滝田　賢治
従業員数	6名
所在地	〒390-0851 松本市島内1895-3
公式サイト	https://shinetsu-sk.jp/
国・県認定制度	子育て応援宣言職場いきいきアドバンスカンパニー認証長野県SDGs推進企業

企業情報