社員の子育て応援宣言

宣言の内容
1：活気があり、目標に向け一致団結できる職場づくりや家庭生活の充実を図るための働きがい向上を目指します。
2：働き方改革のため、月2回の定時退社日を設けます。
3：有給休暇を年間5日以上取得するため、毎月1日の有給休暇取得を推奨します。また、3日連続有給休暇の制度周知と取得を推奨します。
4：地域の学校より職場体験実習を受け入れます。

登録番号	617
宣言内容の最終更新	2022年1月27日