・「こどもを守る安心の家」として地域とともに子供たちの安全を見守っています。 ・地域密着の活動として中学生の職場体験を継続して受け入れています。
宣言の内容 1:子供を持つ従業員が、学校行事やPTA活動に積極的に参加しやすい、職場環境づくりに努めます。 2:残業時間短縮に積極的に取り組みます。 3:子供を持つ従業員が働きやすい職場環境を目指します。
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