下平建設株式会社(シモダイラケンセツ)
- 社員の子育て応援宣言
- 職場いきいきアドバンスカンパニー認証
- 職場いきいきアドバンスカンパニー認証企業
- 長野県SDGs推進企業
- 業種建設・不動産
- エリア上伊那エリア
- 企業情報・社員の子育て応援宣言
- 職場いきいきアドバンスカンパニー
| 事業内容 | 当社は、地域を担う総合建設企業として、国をはじめとする公共事業から、個人住宅等の民間工事まで幅広く展開しています。また、災害時における復旧工事への迅速な対応や、地域のインフラ整備を通し、地域経済の成長と雇用確保への取組、社会貢献活動への積極的な参加をゴールと位置づけ、SDGsと親和的な経営の実践を目指し、取り組んでいます。 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 下平 和宏 |
| 従業員数 | 17名 |
| 所在地 | 〒399-3701 上伊那郡飯島町田切1038 |
| 公式サイト | http://shimodaira-k.co.jp |
| 国・県認定制度 |
子育て応援宣言
職場いきいきアドバンスカンパニー認証
長野県SDGs推進企業
|
社員の子育て応援宣言
就学時祝金を支給しています。
宣言の内容
1：従業員間の協力体制を築きながら働きやすく、また、子供を持つ従業員が保育園行事・学校行事・ＰＴＡ活動などに参加しやすい職場環境作りに努めます。
2：育児のための休暇を取得しやすい職場の雰囲気作りに努めます。
| 登録番号 | 484 |
|---|---|
| 登録期間 |
|
認証コース
- ワークライフバランスコース
- ネクストジェネレーションコース
| 認証番号 | 184 |
|---|---|
| 認証期間 |
＜ワークライフバランスコース＞
＜ネクストジェネレーションコース＞
|
| 認証されている取組実績 | ＜ワークライフバランスコース＞ ・有給休暇の半日単位での取得ができます。 ・長時間労働の縮減に努めています。 ・勤務間インターバル制度を導入しています。 ＜ネクストジェネレーションコース＞ ・直近3年間に採用した新規学卒者の離職率は0%です。 ・人材育成方針・研修（教育訓練）体系図・研修（教育訓練）計画を策定しています。 ・資格取得補助制度があり、利用実績があります。 |
| 他の認定・表彰 | ・令和5年度 工事成績優秀企業 (国土交通省 中部地方整備局) ・令和5年度 優良工事表彰2件 (国土交通省 中部地方整備局) ・健康経営優良法人2023(中小規模法人部門)認定 ・建設会社の事業継続計画((BCP) 国土交通省 中部地方整備局)認定 ・長野県SDGs推進企業登録 |
| その他取組（PR） | ・労働者数50人未満の事業場におけるｽﾄﾚｽﾁｪｯｸの実施 |
