株式会社振興建設(シンコウケンセツ)

私達は　地域への貢献、共存に努め、地域密着企業として向上していきます。
私達は、更なる技術と品質至上のもと、信頼される企業としての永続を目指します。
私達は　人から認められ、人の役に立ち、人に必要とされる仲間を目指します。

宣言の内容
1：子供を持つ従業員の学校行事やPTA活動への積極的な参加を一層奨励します。
2：家庭サービスがしやすくなるような連続休日になるように、年間カレンダーを作成します。
3：就業規則に定めてある育児休業、子供の看護休暇、介護休暇を取得しやすい職場づくりに努めます。

登録番号	416
宣言内容の最終更新	2025年1月16日

認証番号	335
認証期間	＜ワークライフバランスコース＞第1回：2024年6月～2026年5月
認証されている取組実績	＜ワークライフバランスコース＞・育児・介護休業実績として、直近３年間に男性社員の育児休業の取得実績があります。・柔軟な有給休暇取得制度として、半日単位で有給休暇が取得可能です。・長時間労働の縮減に努めています。（月平均45時間未満かつ月平均60時間超える者なし）
他の認定・表彰	・社員の子育て応援宣言登録・長野県SDGs推進企業登録
その他取組（PR）	・エコアクション21認証

**直近の育児休業取得率※**2024年01月24日〜2024年02月13日
総数	100%（取得者１人 / 対象者１人）
男性	100%（取得者 1人 / 対象者 1人）
女性	対象者なし
取得促進の取組	奥さんが妊娠したと報告を受けた時から、育休制度の説明をしました。始めは利用しないと話していましたが、二人目で里帰りしない出産との事。とりあえず、育休制度を利用できるように準備をしました。予定日より早くの出産となり、育休制度を利用することとなりました。予め準備していたので、出産が早まりましたが安心して制度利用出来たようです。

※上記期間内の出産者（男性の場合は配偶者が出産した者）のうち育休取得した従業員数/上記期間内に本人又は配偶者が出産した従業員数

事業内容	・美しい信州安曇野に本社を置き、50年以上地域に密着した建設会社です。人や車が安全にそして快適に通行できるように、現道の危険箇所や問題を解消するための道路改良工事や、傷んだ道路を直したりする舗装工事、お家を建てる宅地造成工事を主に行っています。個人のお家の駐車場の舗装や整地、田んぼの用水路の修繕等、雪が積もれば公道の除雪も行っています。
代表者名	代表取締役　村山　泰弘
従業員数	14名
所在地	〒399-8205 安曇野市豊科433-8
公式サイト	https://www.shinkou-kensetsu.net/
国・県認定制度	子育て応援宣言職場いきいきアドバンスカンパニー認証長野県SDGs推進企業

企業情報